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相關(guān)信息: 崗位職責(zé) | 簡(jiǎn)歷模板

定型主管14K-20K

杭州| 1人 | 2年以上 || 高中/中專/技校 | 全職

福利指數(shù):9.25
  • 五險(xiǎn)
  • 8小時(shí)工作制
  • 績(jī)效獎(jiǎng)金
  • 年休假
  • 技能培訓(xùn)
  • 住房補(bǔ)貼
  • 生育補(bǔ)貼
  • 員工宿舍
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 崗位晉升
  • 員工聚餐

日期:06月05日

職位概述 職位問答

職位描述

任職資格:
1、高中及以上學(xué)歷
2、3年以上同崗位生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本車間定型生產(chǎn).安全.消防衛(wèi)生工作,確保零事故!
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的安排與落實(shí),異常品質(zhì)處理、原因分析及制定糾正措施。
3、定型匹樣生產(chǎn),首缸放樣,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,給大貨生產(chǎn)提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),確保試樣與大貨的一致性,減少車間返工。
4、定型產(chǎn)量、設(shè)備利用率、正品率、成本數(shù)據(jù)分析及考核。
5、負(fù)責(zé)定型的管理工作,如現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的日常點(diǎn)檢與保養(yǎng)維護(hù)、培訓(xùn)、員工考評(píng)、5S等。
6、工藝優(yōu)化,成本管控與削減。
7、完成上級(jí)交辦事項(xiàng)。

聯(lián)系方式

    公司簡(jiǎn)介

    杭州新生印染有限公司成立于1996年,隸屬三元集團(tuán),地處蕭山黨灣,毗鄰蕭山國際機(jī)場(chǎng),占地面積140余畝,年生產(chǎn)能力達(dá)7000萬米以上,員工900余人。
    公司現(xiàn)主要從事TR、NR、TC、NC、TENCEL等面料的制造、銷售、開發(fā),是世界知名服裝品牌的長期戰(zhàn)略供應(yīng)商,包括(日本)UNIQLO、MUJI(西班牙)ZARAMANGO(美國)GAP、GUESS、MILITED EXPRESS、TOMMY HILFFIGERTARGET(德國)H&M、ADIDAS、SOLIVER(英國)M&S(加拿大)REITMANDS等。
    公司注重注研發(fā)的投入,與東華大學(xué)、紹興文理學(xué)院、安徽工程大學(xué)等學(xué)校建有校企合作項(xiàng)目,擁有市級(jí)高新技術(shù)研發(fā)中心,面料研發(fā)體系涵蓋趨勢(shì)研究中心、織造研發(fā)中心、染整工藝設(shè)計(jì)中心、花型設(shè)計(jì)中心、面料測(cè)試中心成衣設(shè)計(jì)中心六大板塊,來支撐產(chǎn)品的自主研創(chuàng)。
    更多

    溫馨提示

    用人單位發(fā)布虛假招聘信息(如借用招聘名義發(fā)布廣告/證書掛靠/非法傳銷)或以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用(如押金、資料費(fèi)、體檢費(fèi)等),都屬于違法行為,應(yīng)當(dāng)提高警惕。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),請(qǐng)立即舉報(bào)400-672-6607。更多詳情請(qǐng)戳 求職者必讀

    范女士人事經(jīng)理

    杭州新生印染有限公司

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